Regional utvecklingsledare inom socialtjänst och hälso- och sjukvården
Region Uppsala
Handläggare, offentlig förvaltning/Utredare, offentlig förvaltning
Plats: Uppsala
- Omfattning: Heltid
- Anställningsform: 6 månader eller längre
- Villkor: Tillsvidareanställning, 100%, Tillträde enligt ök. -
- Omfattning: 100%
Jobbinformation
- Antal lediga tjänster: 2
- Publicerad: 2025-04-16
- Sista ansökningsdag: 2025-05-07
Lön
- -
Om tjänsten
FOU Socialtjänst Våra 1800 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta e-tjänster. Vill du arbeta med regional utveckling i samverkan med länets åtta kommuner och Region Uppsala? Välkommen till FoU Socialtjänst och angränsande hälso- och sjukvård! Vi söker två regionala utvecklingsledare till FoU Socialtjänst och angränsande hälso- och sjukvård (FoU-S) med uppdrag att driva utvecklingsfrågor inom, för socialtjänsten och den angränsande hälso och sjukvårdens, relevanta områden. Tillsammans med länets kommuner och Region Uppsala utvecklar FoU-S välfärden. Vi befinner oss i en tid med utmaningar som kräver kreativitet, kompetens och förändringsvilja. Vi söker därför dig som är engagerad, djupt verksamhetskunnig och som vill bidra till utvecklingen av verksamheter som berör flera olika målgrupper så som: äldre, barn och unga, funktionsnedsättning, skadligt bruk och beroende, anhöriga m.fl. Som utvecklingsledare kommer du också att få arbeta med utvecklingen av samverkan på övergripande nivå mellan länets kommuner och Region Uppsala. Som regional utvecklingsledare ansvarar du bland annat för att samordna regionala nätverk inom området, arrangera fortbildningsinsatser, bedriva utvecklingsarbete och omvärldsbevaka utifrån kommunernas och regionens behov och önskemål, ge stöd och information, skriva rapporter och företräda länet i nationella och lokala nätverk/forum. Din kompetens Vi söker dig som har relevant akademisk examen. Du har flera års erfarenhet av arbete med utvecklingsfrågor och att självständigt driva process- och projektledning inom hälso- och sjukvården och kommunal socialtjänst. Du har mycket goda kunskaper i att arbeta strategiskt på en övergripande nivå inom den offentliga sektorn. Du är skicklig på att uttrycka dig i tal och skrift och har erfarenhet av att tala inför grupper. Du har örat mot marken och förstår och kan tolka uppdragsgivarnas behov av utvecklingsarbete. Uppdragets karaktär ställer krav på såväl uthållighet som god analytisk förmåga. För att lyckas och trivas i rollen ska du även ha förmåga att snabbt kunna växla mellan olika arbetsuppgifter och ha flera processer i gång samtidigt. Du behöver kunna hantera många olika typer av situationer och människor. Arbetet förutsätter god samarbetsförmåga, flexibilitet samt att både självständigt och i team planera och driva arbetsprocesser framåt. Det är meriterande med dokumenterade erfarenheter. Vår verksamhet FoU-S ingår i förvaltningen Nära vård och hälsa i Region Uppsala. Inom FoU-S arbetar regionala utvecklingsledare, vetenskapliga handledare, kommunikatör samt administrativt stöd. FoU-S övergripande mål är att verka för en kunskapsbaserad, jämlik och jämställd socialtjänst och angränsande hälso- och sjukvård. Som medarbetare hos FoU-S får du stor möjlighet att påverka både den egna verksamheten och utvecklingen i länet. Gruppens arbete präglas av framåtanda och nyfikenhet, kvalitetstänk och samarbete mot gemensamma mål Inom FoU-S tillämpas flexibelt arbetssätt. Det innebär att arbeta på olika platser och med olika verktyg, till exempel på kontoret i Uppsala, på besök i en kommun i länet, på distans eller digitalt.?Verksamhetens mål och uppdrag, arbetsuppgifternas karaktär och dina individuella förutsättningar styr val av arbetssätt. FoU-S styrs av samverkansstrukturen Hälsa, stöd, vård och omsorg (HSVO) som finns mellan Region Uppsala och länets åtta kommuner. Utöver HSVO tjänsteledning finns ytterligare en styrande funktion för FoU-S: länets gemensamma nätverk för socialchefer i kommunerna. Mer information om FoU-S finns på hemsidan www.regionuppsala.se/fou-s (http://www.regionuppsala.se/fou-s) Som anställd på Region Uppsala får du förmåner som gör skillnad, läs mer om dem här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/) Övrig information Tjänsten avser tillsvidareanställning, med tillträde snarast. Kontaktpersoner: Mer upplysningar lämnas gärna av verksamhetschef Nima Najafi, tel. 072 163 36 53 eller nima.najafi@regionuppsala.se. Ansökan Vi ser fram emot din ansökan via länken nedan. Bifoga CV. Vi vill ha din ansökan senast 2025-05-07. Intervjuer kommer att ske löpande. Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Kontroll mot misstanke- och belastningsregister kommer att göras avseende alla personer som arbetsgivaren har för avsikt att anställa eller anlita för patientnära arbete utifrån att de kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper.
Arbetsgivare
REGION UPPSALA
- Organisationsnummer: 2321000024